2025年8月23日

港中資券商傳加薪三成

隨着港股交投暢旺及內地公司來港上市活動增加，中信証券與其他中資證券商據報正調高其香港初級銀行家的薪酬，加幅最高三成，以挽留人才，及應對交易量的激增。

針對初級銀行家挽人才

彭博引述消息指出，中信証券（06030）正調高旗下香港附屬公司中信里昂證券的薪酬，部分初級助理加薪幅度介乎15%至30%，達到約7.5萬至8萬元，但今次並非全體員工加薪。一名知情人士表示，加薪後，薪酬已回到2022年水平，但仍低於2021年第一至第三年助理的月薪，當時交易活動創數十年來高位。

報道亦引述消息稱，除中信証券外，招商銀行（03968）旗下香港附屬公司招銀國際亦把初級員工的薪酬調高至相若水平，隨着人才競爭日益激烈，其他多家公司亦正考慮跟隨。中信証券駐香港發言人不予置評，招銀國際則未有回應彭博查詢。

過去幾年，銀行家面對薪酬下降、削減獎金和福利，隨着內地加強對私營企業的管控，情況尤為明顯。內地政府曾批評銀行家存在「享樂主義」生活方式，令其在港的機構也採取謹慎態度。

而受到內地公司赴港上市的推動，香港的交易活動亦蓬勃發展，引發了券商之間的交易活動及對銀行家的需求。自2022年底以來，由於交易活動枯竭，內地經濟因通縮和房地產問題陷入困境，以及北京加強對私營部門的監管，投資銀行和證券公司作了多輪裁員。但過去12個月，這種情況已有改善，香港持牌的金融專業人士錄得淨增長。