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06288 FAST RETAIL-DRS
即時報價: 25.800 -0.100 (-0.4%)

基本數據

(百萬) 8/20228/20238/2024
營業額2,301,1202,766,5603,103,840
毛利1,206,8601,436,3601,673,070
EBITDA459,589554,627682,001
EBIT279,314367,755479,103
股東應佔溢利273,335296,231372,000
每股盈利50.4751.9865.25
每股股息11.6615.7520.21
每股資產淨值277.76307.94340.93

主要業務為UNIQLO業務(於日本及海外以「UNIQLO」品牌經營休閒服飾零售業務)、GU業務及Theory業務(於日本及海外經營服飾設計及零售業務)等。

業務回顧 - 截至2025年02月28日六個月止

迅銷有限公司2025財政年度上半年度(2024年9月1日2025年2月28日)綜合收益總額為17,901億日圓(較上年度同期增長12.0%),綜合經營溢利總額為3,042億日圓(同比增長18.3%),錄得收益及經營溢利雙雙大幅增長。上半年度期間,日本UNIQLO(優衣庫)事業分部、東南亞、印度及澳洲地區,以及北美、歐洲地區UNIQLO收益及溢利皆錄得大幅增長,在其業績表現亮麗助益下,集團整體創下歷來最佳業績。綜合毛利率同比改善0.4個百分點至53.3%。銷售、一般及行政開支佔收益比率同比改善0.7個百分點,成為36.5%。在融資收入及成本項下錄得淨增595億日圓,這是因以外幣計值的資產帳面價值等在換算為日圓後產生319億日圓的匯兌收益,加上利息淨收入達275億日圓所致。因此,集團上半年度所得稅前溢利錄得3,637億日圓(同比增長21.5%),母公司擁有人應佔溢利為2,335億日圓(同比增長19.2%)。

迅銷集團期許成深受全球顧客信賴,且為人們日常生活中不可或缺的「全球第一品牌」。此,將致力於(1)人力資本投資,強化培養經營人才;(2)追求結合事業發展與可持續發展併進的商業模式;(3)進一步推動集團願景「數碼消費零售企業」的演進;(4)全球收益支柱多樣化;(5)擴展GU(極優)事業分部以及包括Theory等業務的全球品牌事業分部。其中特別是集團業績成長支柱的海外UNIQLO事業分部,在持續推出高品質店舖的同時,將致力於加強商品開發及品牌建設。此外,了建構可持續發展的社會,集團所提出的「LifeWear服適人生」理念將持續在其服裝生產活動中扮演重要角色。努力追求提供人們優質耐穿的服裝,在減輕地球負擔、健康安全的勞動環境中生產的服裝,以及銷售後仍可回收再利用的可循環服裝。

日本UNIQLO

在日本UNIQLO(優衣庫)事業分部方面,本財年上半年度收益總額為5,415億日圓(同比增長11.6%),經營溢利總額為976億日圓(同比增長26.4%),錄得收益及經營溢利雙雙大幅增長。該事業分部針對氣溫變化推出策略性商品及市場推廣措施,使銷售在全年性產品及保暖衣物為中心表現強勁,加上來自入境旅客的購買進一步擴大,推使同店銷售淨額(包括網路商店)同比增長9.8%。毛利率因折扣率改善而同比上升0.8個百分點。銷售、一般及行政開支佔收益比率則因人事費用比率及租賃費用比率下降,同比改善1.4個百分點。

海外UNIQLO

在海外UNIQLO(優衣庫)事業分部方面,本財年上半年度收益總額為10,141億日圓(同比增長14.7%),經營溢利總額為1,685億日圓(同比增長11.7%),錄得收益及經營溢利皆大幅增長。其中,東南亞、印度及澳洲地區,以及北美、歐洲地區皆錄得收益及經營溢利大幅增長,來自全球對UNIQLO主力商品的支持愈來愈高,推使業績持續擴大。

按該事業分部旗下各地區業績來看(以當地幣值計),大中華地區之中,中國大陸市場收益較上年度同期減少約4%,經營溢利同比下降約11%。這主要是因為市場整體消費意願低落,加上不同地區之間氣溫差距較以往為大,商品組合未能滿足各地需求所致。香港市場錄得收益下降,溢利大幅減少;台灣市場則錄得收益及溢利上升。另外,南韓錄得收益、溢利增長。東南亞、印度及澳洲地區錄得收益及溢利雙雙大幅增長。該地區除了BRATOP、彈性輕便褲及牛仔褲等夏裝,以及全年基本商品銷售暢旺以外,HEATTECH、PUFFTECH等冬季商品也大受歡迎,推動同店銷售淨額錄得增長。同時,北美、歐洲地區也錄得收益、溢利大幅增長,業績十分亮麗。不但冬季主力商品銷情強勁,新開幕的店舖也大為成功。隨著門店銷售旺盛,提高了UNIQLO在當地的知名度,網路商店業績也因而擴大。這顯示店舖已成為有效媒介擴大顧客群,形成良性循環。

GU

在GU(極優)事業分部方面,本財年上半年度收益總額為1,658億日圓(同比增長3.9%),經營溢利總額為139億日圓(同比減少9.3%),錄得收益增長但溢利下降。雖然Barrel Leg錐形牛仔褲、保暖夾棉HEAT PADDED外套、以及經典麥爾登大衣受顧客青睞,然而因缺乏不受氣溫左右且能捕捉大眾潮流特色的熱銷商品,加上熱門商品庫存不足,使得該事業分部上半年度同店銷售淨額僅略高於上年度同期水平。至於經營溢利同比下降,則是由於美國旗艦店開幕,租金及總部費用上升,加上在日本策略性增加電視廣告,致使宣傳費用增加所致。

全球品牌

在全球品牌事業分部方面,本財年上半年度收益總額為677億日圓(同比減少2.3%),經營溢利總額為9億日圓(相較於上年度同期17億日圓虧損),業績扭虧為盈。雖然旗下Theory業務因銷售不振而收益下降,但該事業分部旗下各個品牌皆致力改善毛利率,以及銷售、一般及行政開支佔收益比率,因而錄得收益下降但經營扭虧為盈。

以旗下各個品牌業務來看,Theory業務錄得收益下降但溢利增長。亞洲地區消費意願低迷,加上未能提供足夠休閒款式以滿足現今的生活方式,使收益下降;但在毛利率以及銷售、一般及行政開支佔收益比率獲得改善下,經營溢利錄得增長。PLST業務錄得收益增長、經營扭虧為盈。這要歸功於暢銷商品成功地策略性備妥庫存、推動店舖運營及賣場設計改革奏效,使銷售強勁。法國品牌Comptoir des Cotonniers業務雖然因店舖總數減少三成錄得收益下降,但因調整價格至更為實惠區間的商品銷售強勁,推動同店銷售淨額錄得大幅增長,虧損幅度縮窄。

可持續發展

迅銷集團基於能讓世人生活更加多姿多彩的「服適人生」理念,不僅眼於品質、設計及價格,更在重視關愛環境、人權保護及社會貢獻的基礎上,不斷開展服裝生產活動。集團的可持續發展活動以六個重點領域(重大議題)中心。本財年上半年度期間的主要活動內容如下所示。

■透過商品與銷售實現新的價值創造:UNIQLO(優衣庫)亦透過持續服裝注入活力,推進有助於促進循環型社會的「RE.UNIQLO」舉措。而UNIQLO(優衣庫)門店內的「RE.UNIQLO STUDIO」則提供修補、改衣、創意再利用等定製服務,以幫助顧客繼續愛惜穿喜愛的衣物。截至2025年2月底已擴展至22個國家及地區,共57間門店。

此外,了確保顧客可以安全放心地購物,UNIQLO(優衣庫)亦在網上商店的各個產品頁面列載可持續發展相關資訊,此外亦從2025年1月開始展開了新措施,在歐洲地區會列明材料生產國,而在歐洲、美國、日本和韓國則會列出再生材料的使用情況。

■尊重供應鏈的人權和勞動環境:集團持續強化尊重人權及勞動環境的相關措施。要求合作工廠遵守『生產合作方行準則』(COC),定期進行勞動環境監督,發生問題時,不僅要求工廠整改,亦整改工作提供支持。另一方面,我們亦公開了生產合作方的名單,當中包括計劃繼續合作的縫製工廠、承包縫紉工廠部分加工工序(洗水、印花等)的工廠、本集團商品持續生產材料的材料工廠,以及生產印有本集團品牌標誌物品的附屬材料工廠等。最新版的生產合作方名單不僅列有工廠名稱,還會顯示工廠所在地點、女性所佔比例、移民勞工所佔比例和母公司的資訊,增加了供應鏈的透明度。

■關愛環境:集團提出到2030年8月止年度門店及主要辦公室溫室氣體排放量較2019年8月止年度減少90%、供應鏈溫室氣體排放量同比減少20%的目標,在集團內部引入可再生能源,並且與UNIQLO(優衣庫)、GU(極優)的主要合作工廠共同強化旨在減少溫室氣體排放量的相關措施。截至2024年8月止年度,與2019年8月止年度相比,集團的溫室氣體排放量減少了83.3%(上年度表現減少69.4%),而供應鏈的溫室氣體排放量則減少了18.6%(上年度減少10.0%),而集團的可再生能源引入比例亦已達至84.7%(上年度67.6%)。表揚和披露這類氣候變遷措施,集團在2024年連續第三年獲國際非牟利組織CDP評氣候變遷領域的「A級」企業。

■與社區共存共榮:2025年1月,美國加州洛杉磯郊外地區發生山火後,集團全體決定捐出價值高達100萬美元的衣物和100萬美元的捐款。截至2025年3月,UNIQLO(優衣庫)、Theory和GU(極優)已透過當地災民提供支援的非政府組織和其他機構,向災民捐贈了價值約56萬美元的UNIQLO(優衣庫)、Theory和GU(極優)產品。此外,UNIQLO(優衣庫)在戰略合作夥伴東麗集團、聯合國機構及世界各地援助組織的協力下,在全球範圍內推展「The Heart of LifeWear」活動,捐贈HEATTECH衣物。作此活動的一環,洛杉磯(優衣庫)門店於2025年1月免費派發了價值約7萬美元的衣物,包括HEATTECH、衛衣和襪子。而在其他地區也有推廣「The Heart of LifeWear」,並已捐贈超過100萬件衣物。(東南亞、印度及澳洲:11萬件;歐洲:10萬件;大中華地區:12萬件;日本:7萬件;南韓:5萬件;北美:8萬件;UNHCR:53萬件)

■員工福祉:以性別、Global One Team、殘障、LGBTQ+四大重點領域,建立當事人提供支援的制度及進修課程等,在全球開展多種旨在促進多樣性的措施。而了成領先的全球化企業,集團於2025年1月召開了多樣性與包容性(D&I)問題解決會議,目標加強整個集團的多樣性推廣工作和管治/推廣架構。管理層和主管人員均有出席會議,與會人員以LifeWear概念本,討論促進多樣性作服裝生產基礎的意義,並探討了全球D&I調查以及各業務中有效的D&I推廣和管治架構。

■企業管治:了實現高效透明的企業經營,各委員會均以開放態度熱烈討論。人權委員會分享了熱線(供企業員工及合作工廠員工使用)收到的商量內容與問題的資訊,並討論了如何強化各業務的熱線回應機制。此外,人權委員亦定期向董事會匯報對員工進行的人權調查和溝通調查的結果與挑戰,並確立了未來措施的方向。另一方面,風險管理委員會則報告了第三方未經授權存取集團資訊系統的事件,並討論了防範事件再次發生的政策和加強管理系統的措施。

資料來源: FAST RETAIL-DRS (06288) 中期業績公告

業務展望 - 截至2024年08月31日止年度

展望未來,集團預計2025財政年度綜合收益總額將達34,000億日圓(同比增長9.5%),綜合經營溢利總額為5,300億日圓(同比增長5.8%),所得稅前溢利總額為5,850億日圓(同比增長5.0%),母公司擁有人應佔溢利為3,850億日圓(同比增長3.5%)。就各個事業分部來看,預計日本UNIQLO(優衣庫)事業分部的收益及經營溢利皆將有所增長、海外UNIQLO(優衣庫)事業分部可望錄得收益及經營溢利大幅增長、GU(極優)及全球品牌事業分部亦預料將錄得收益及經營溢利雙增長,而集團亦將持續於全球擴展的步伐。

在門店總數方面,預計截至2025年8月底時,日本UNIQLO的門店數將為797間(含僱員特許經營店)、海外UNIQLO門店數將達1,778間、GU門店數將達489間、全球品牌門店數將為634間,總計集團旗下各事業分部門店總數將達到3,698間。

資料來源: FAST RETAIL-DRS (06288) 全年業績公告

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