2026年2月11日
《華爾街日報》引述知情人士報道，亞馬遜、微軟、Alphabet旗下谷歌(Google)等大型科技公司正尋求規避美國總統特朗普提出的10萬美元H-1B簽證費，這可能導致該項新政策帶來的衝擊主要由規模較小的初創公司來承擔。
據報，亞馬遜、微軟、谷歌和其他一些公司總體上計劃利用多年來慣用的策略，在不必支付這筆簽證費用的類別中招募員工，比如現有的H-1B簽證持有者、學生和其他類型簽證的持有者。其中一些公司近年來一直在減少對H-1B項目的依賴，並且正在討論如何在某些情況下避免使用H-1B簽證系統的方法。
但許多規模較小的公司，包括人工智能(AI)和醫療健康等專業領域的初創公司，卻無法輕易應對政策變化，也無法投資於那些雖比10萬美元簽證費用便宜、但仍比現狀成本更高的替代招募方案。
大型科技公司常用的一個項目是「選擇性實習訓練」(Optional Practical Training, 簡稱OPT)，該項目為在美國大學就讀的外國畢業生提供畢業後的臨時就業機會，通常為期一年。擁有科學、技術、工程、數學(STEM)學位的畢業生在轉入H-1B項目之前，可以獲得額外兩年的就業時間。這些員工將不必支付H-1B簽證費，這使得公司可以更順暢地利用該項目。
專家表示，大型科技公司最能利用這一優勢，因為它們通常能提供更高的薪水，從而增加在抽籤中的勝算。大型科技公司通常還可以將員工安排在海外辦公室工作，而初創公司則很難這麼操作。
特朗普政府去年9月宣布針對H-1B簽證的新收費標準，H-1B簽證是高技能外國勞動者進入美國的主要途徑。H-1B簽證持有者最終有資格申請綠卡，從而獲准無限期地留在美國。當局在10月表示，許多人將不必支付這筆費用，這平息了特朗普最初宣布該政策後所引發的恐慌。每年3月，政府都會進行一次抽籤，決定誰將獲得下一年度8.5萬個新簽證名額。
